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公司党委党建工作考核实效显著
发布时间:2018-12-26 ┊ 阅读次数:62
      公司党委自11月启动年度党建工作考核以来,先后派工作组赴公司东北、华北、华南、西南等片区进行督导检查。考核客观公正,检查全面细致,有力地保证本次考核能够取得实效。
      2018年来,公司党委以建立和落实党委工作责任制为抓手,努力提高党的建设科学化水平,健全完善党建工作考核机制,确保“务实党建”能够在基层项目落地生根,其中,对《工程项目党群工作考核办法》进行了全面细致地修订和完善,为考核的顺利开展和取得实效提供充分的保障。一是全面梳理考核内容,严格评分标准,切实加强考核的客观性和严谨性,有效保证考核有实有据。二是将党群工作考核指标划分为70%的专项考核分、10%的民主测评分和20%的年度党建工作述职考核分,统分结合,客观评判项目工作开展情况。三是强化考核结果运用,将项目考核评分作为各单位干部考核、项目绩效考核和年底评先评优的依据,同时公司党委将对评价结果为不合格的党组织进行约谈。
      截至目前,已有近20个在建项目接受了考核检查,工作组发出《整改通知书》近20份,发现问题300余个。同时,大部分项目考核中具备加分项条件,展现出公司基层项目党建工作总体上有亮点、有成绩。通过考核能够帮助项目发现党建工作中的薄弱环节,同时,凝聚党建思想政治工作成果,有利于公司上下一心,凝心聚力,为全面完成年度工作任务目标提供充分的政治保证。/谢乙璇、杨军