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公司租赁分公司落实安全生产“大培训、大考核”
发布时间:2021-11-23 ┊ 阅读次数:71
        公司租赁分公司多举措落实安全生产“大培训、大考核”,提升人员素质、推进本质安全、遏制生产安全事故。结合租赁分公司实际情况制定《安全生产“大培训、大考核”方案》。
        租赁分公司管理人员采用自学习和集中学习的方式,每天利用工作空余时间自主学习安全生产知识,在不容易记住的地方和容易混淆的地方做好记录,以学习题库刷题数量为检查依据。每周至少三次集中学习,每次学习不少于一个小时,预留半个小时,大家把不容易记住的地方和容易混淆的地方提出来大家讨论,通过解析,加深记忆。租赁分公司一线生产工人围绕岗位安全责任、安全技术规范和操作规程、隐患排查整治等内容进行侧重培训。
        通过本次培训学习使全体人员对安全生产法律法规、制度标准,有更加系统的理解与认识,增强安全生产的底线意识和责任意识。有效提高安全风险的防范能力,为进一步夯实全员安全生产。同时建立日常安全生产培训、学习及考核长效机制,扎实做好安全生产工作。/张国周
 
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