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关于公开选聘公司本部职员的通知
发布时间:2011-03-09 ┊ 阅读次数:1497
公司各单位:
为积极倡导“以德为先、双强选人”的用人文化理念,进一步建立和完善更加科学、客观和公平公正的用人选人机制,深化人事制度,经公司研究决定,拟在公司范围内公开选聘机关本部部分岗位职员,现将相关事宜通知如下:
一、组织领导
公司成立选聘领导小组,成员如下:
组 长:陈道圆
副组长:张文杰
组 员:刘宝成、张兵、魏道洪、何祥云、王厚荣、刘小波、何开伟、袁韬、谌铭、唐文阁、张正全
领导小组下设办公室,办公室设在公司人力资源部,具体负责相关选聘事宜。
二、选聘岗位、名额、选聘对象和任职必备条件
(一)选聘岗位和名额
物资设备部:物资管理1名;
权益维护部(工会办公室):工会内勤事务管理1名;
监察审计部:审计管理1名、纪检监察管理1名;
法律事务部(收尾工程项目管理中心):资金清算管理1名;
经营开发部:投标商务管理1名、施组设计管理2名(其中1名要求房建专业)、投标报价管理1名(房建专业)。
(二)选聘对象
与公司签订了劳动合同的员工。
(三)任职必备条件
1.身体健康,男不满40周岁,女不满35周岁;
2.全日制大学专科及以上文化程度(工会内勤事务管理岗位要求全日制大学本科文化程度,男性);
3.具有助理级及以上专业技术职务任职资格;
4.有一定的业务能力和分析能力,能独立起草各类文稿;
5.能熟练使用计算机、运用office软件和网络。
三、选聘时间和地点
时间:2011年3月21日上午9:30开始。
地点:笔试地点为十四楼多功能厅,面试地点临时通知。
四、报名相关事宜
(一)报名时间:2011年2月25日9:00至2011年3月15日12:00止。
(二)报名方式:凡参加竞聘的人员,需填写《中铁二局第四工程有限公司竞聘岗位申请表》,通过送达、传真、邮件等方式报名,逾期不报视为自动放弃。
(三)联系方式:
联系人:周六洪、何昭兵;
电话:028-83663532;
传真:028-83663571;
五、选聘组织
(一)资格审查
根据选聘基本条件,公司选聘领导小组办公室对报名者进行资格审查,对审查通过人员及时通知。
(二)考核安排
1.2011年3月20日14:00至17:00,各应聘者到公司人力资源部报到,并抽签决定面试顺序,逾期视为自动放弃本次竞聘。
2.2011年3月21日9:30开始笔试。
3.2011年3月21日下午1:30开始面试。
(三)考核方式
1. 考核方式为笔试、面试(自我陈述和答辩)两个环节。
2.笔试:参考人员参加公司组织的统一考试。
3.面试分自我陈述和答辩
自我陈述:面试人员按照抽签顺序进行自我陈述,内容应包括个人基本信息、个人优势、工作思路和工作计划等(时间3分钟)。
答辩:面试人员就评审人员的提问进行答辩。
六、公布结果
根据考核情况,公布选聘结果,确定人选。
各单位要高度重视本次选聘工作,做好动员宣传。各项目部党委书记应组织召开动员大会,务必将此次选聘通知内容传达给每一位员工。
附件:中铁二局第四工程有限公司竞聘岗位申请表
 
 
                         二〇一一年二月二十四日

 

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